Für Historiker*innen gibt es bei der Suche nach Praktika oder Stellen ganz spezifische Herausforderungen. Im Studium erwerben Sie Fähigkeiten, mit denen sie für unterschiedliche Berufsfelder qualifiziert sind. Das können fachnahe Bereiche wie der Bildungsbereich, Museen oder Archive sein, aber auch fachferne Arbeitsfelder. Wenn Sie sich Ihr individuelles Qualifikationsprofil erarbeiten, wird es Ihnen leichter fallen, passende Stellenausschreibungen zu identifizieren. Dazu gehören beispielsweise die Einschätzung der eigenen Stärken und Interessen, das Zusammenführen der Studienqualifikation mit weiteren individuellen Kompetenzen und Merkmalen sowie deren Abgleich mit den Möglichkeiten in der Berufswelt.

Die Schnittstelle Geschichte & Beruf unterstützt Sie bei diesem Orientierungsprozess auf verschiedenen Ebenen: Die Veranstaltung „Berufe für Historiker*innen“, wechselnde Lehrprojekte und Praktika bringen mehr Praxisorientierung in Ihren Stundenplan im Zwei-Fach-Bachelor und Master of Arts Geschichte. Die Schnittstelle berät zu den Themen Praktikum und Berufsperspektiven im Fach Geschichte und betreut den Blog beruf:geschichte mit, der u.a. Berufsprofile von Historiker*innen bietet.

Der zentrale Career Service der Universität Münster schließt hier an und bietet Ihnen ein umfangreiches Informations-, Seminar- und Beratungsangebot. Mit diesem können Sie ein tragfähiges berufliches Profil entwickeln, Praxiserfahrung sammeln und reflektieren, Kontakte zu Arbeitgebern anbahnen sowie Bewerbungsstrategien und -techniken erlernen. Im Infoportal des Career Service finden Sie berufsorientierende Artikel und Videos, die Ihnen bei der Eigenrecherche nützlich sein können. In den Seminaren des Career Service stärken Sie Ihre Kompetenzen gemeinsam mit Studierenden aller Fachbereiche. Und über das Beratungsangebot des Career Service können Sie bei Bedarf darüber hinausgehende individuelle Fragestellungen erörtern.

Im UNIKAP.MS schließlich, dem zentralen Karriereportal der Universität Münster, finden Studierende und Absolvent*innen, die bereits recht klare Vorstellungen und Ziele haben, Stellenangebote, Praktika und Unternehmensprofile von Arbeitgeber*innen ganz unterschiedlicher Branchen.